Начинал, свой подвиг, ветеран суда в многотысячном коллективе, где в течении года случалось до 1300 случаев нарушений. Со временем в результате его кропотливой работы число нарушений упало в десять раз.
Надо ли объяснять, как изменилось лицо коллектива: химикам присвоили звание коллектива высокой культуры производства, а потом еще почетное звание коллектива коммунистического труда. Для этого в первую очередь Петр Никандрович использовал самые разные способы воздействия, в первую очередь товарищеский суд. Чем он берет?
Петр Никандрович едва заметно пристукнул по папке с делами. Его высокий лоб, лицо, внимательные глаза — все отражало озабоченность и работу мысли:
Заводская Фемида многолика. У нее тысячи глаз. Технический кабинет неподалеку от комнаты начальника цеха кое-кому запомнился на всю жизнь. Судили как то Виктора К. Всего-то два года как пришел в цех. Слесарь толковый, пятого разряда. Но вот с дисциплиной была беда: мог опоздать, мог не явиться на работу. Виктор реагировал просто: "Что вам надо, с работой то полный ажур". Но Петр Никадрович быстро поставил его на место: Судиться — не богу молиться, поклонами не отделаешься.
Говорят раньше Петр с членами суда удалялся в нужный момент на совещание, люди ждали на своих местах решения. Сегодня Петр все переиначил: "Подсудимый, выйдите за дверь...". Пусть до конца поймет свое нравственное падение. "Подсудимый буркнул тихо: "Не имеете права..". "Имеем!" — ответил Петр Никандрович.
Перед судом товарищей предстают главным образом люди, недавно пришедшие на завод, жившие раньше по иным канонам. Эффективное нововведение считается общезаводской День дисциплины. Он проходит каждый вторник. Подводят итог недели, вносят вопросы на суд общезаводского совета. На заседаниях подводятся итоги смотра-конкурса состояния трудовой дисциплины, присуждаются дипломы за поведение, распределяются места победителей. Нарушителей лишают премий и наказывают весь коллектив.
Петр познакомил с планом будущих действий направленных на улучшение трудовой дисциплины. Отчеты мастеров, бригадиров, посещение неблагополучных семей, беседы о трудовой чести и славе.
В итоге, Петр Никандрович, рабочий высшей квалификации — уважаемый в коллективе человек. Более того, не так давно Петр Никадрович удостоился ордена "Знак почета", который висит на его парадном костюме. Жизнь у него беспокойная, и как выразился кто-то из цеха — это самые настоящие герои будней. Завод живет свой жизнью, выполняет план, выпускает продукцию под знаком качества. И завод не вправе проявить равнодушие ни к одному своему работнику, с которого начинается любой качественный отсчет.
